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安全培训应该带给员工哪些收益?

作者:aq07    文章来源:安全文化建设网    点击数:    更新时间:2010-7-25

  员工应该从安全培训中获得的收益

  “我们的企业很重视安全工作。因为我们进行了安全培训,我们设立了安全主管,我们有专职安全员,我们签订了安全责任状,我们建立了职业健康安全管理体系,……”

  然而您又惊叹:“为什么,为什么还是出了事故,而这本不该发生的呀?”

  结合优秀工厂职业健康安全管理体系,探讨如何有效地将日常安全管理融入体系的要求之中;如何在日常的点滴工作中加强安全管理,提高员工安全意识,预防事故。尽最大努力希望能获得以下收益:

  ◆驱动安全观念转变,确保安全教育效果

  ◆了解安全生产法规的基本概念、特征、作用

  ◆了解我国安全生产法规体系

  ◆掌握安全生产法及相关法规对企业安全生产管理的要求

  ◆了解安全生产的重要地位

  ◆了解我国现阶段安全生产任务的特点

  ◆了解我国安全生产工作指导思想和奋斗目标

  ◆系统学习国际化的职业安全与健康的概念、理念与实务

  ◆掌握危害与风险的辨识、评估及控制

  ◆结合世界级工厂安全管理方法,掌握内部安全检查与安全隐患审查方法

  ◆结合实际工厂案例,对现场及作业设计提出改善思路,从根本上预防安全

  ◆掌握工厂的安全管理体系和自我安全的保障方法.

  ◆把握危害辨识、评估与控制方法,有效分析和评估工厂中的潜在危险;

  ◆学习内部安全与健康检查体系的设计方法,建立安全报告体系;

  ◆了解各种许可证制度的内容,学习健立健全安全防护制度和培训体系。

  ◆了解国外先进的安全管理理念

  ◆掌握企业安全生产管理的基本制度

  ◆掌握现代安全管理的模式和方法

  ◆了解EHS框架与体系,学习国际跨国公司的环境健康安全管理理念;

 
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