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中国燃气“安全文化年”活动方案

作者:中国燃气    文章来源:中国燃气    点击数:    更新时间:2010-12-6

  中国燃气“安全文化年”活动方案

  为建立中国燃气安全生产长效机制,认真贯彻落实集团公司“安全文化年”的精神,并切实提高公司全体员工的安全意识,大力推进“安全文化”建设,使2006年全集团公司的安全工作达到 “高、细、严、深、广、全、优”的要求,安全监察部经与行政文化部沟通,制定了06年“安全文化年”活动方案,具体如下:

  一、活动指导思想

  安全文化是中国燃气控股有限公司安全发展的思想基础和前进动力。

  二、活动主题

  集团公司“安全文化年”活动主题为:

  从大处着眼、小处着手,安全责任重于泰山、遵章守法、关爱生命,安全中燃。

  三、活动时间

  “安全文化年”活动定于2006年3月1日至2007年2月28日。

  四、组织机构

  在集团公司成立“安全文化年”领导小组。

  活动领导小组组长:副总裁庞英学,负责安全文化年活动的总指挥。

  活动办公室:由安全监察部、行政文化部、生产运营部三部门联合成立,负责“安全文化年”活动的具体部署、安排和组织。

  五、活动内容安排

  1、安全生产法律、法规的学习安排

  (1)参与人员:集团公司、项目公司全体员工。

  (2)活动时间:2006年3月1日至2006年3月31日

  (3)学习内容:《安全生产法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、《安全生产许可证条例》、《安全生产违法行为行政处罚办法》。

  (4)学习方式:集团公司各部门、各项目公司组织集中学习,时间不少于6小时。(学习材料由安全监察部提供)

  (5)学习要求:学习结束后各部门、各项目公司提交学习汇报材料。

  2、制作《安全专刊》

  (1)专刊内容:介绍集团公司安全管理制度、紧急应变预案介绍、燃气行业相关安全知识、事故案例分析、警钟长鸣、优秀安全员、安全故事等。

  (2)专刊出版时间:2006年4月。

  (3)专刊出版内容:安全监察部负责提供。

  (4)专刊编排出版发行:行政文化部。

  3、“安全生产活动月”活动(原则上按国家安全生产活动月的活动进行安排)

  (1)组织宣传动员,成立专门的安全活动月领导小组,并对活动进行较细致的安排。

  (2)认真学习国家有关安全生产的法律、法规,对照进行其检查、整改不合格部分,广泛征求意见。

  (3)开展集团公司的第三次安全生产质量检查活动(可分为几个片区进行,也可不分组进行)。

  4、项目公司相关人员培训:

  (1)培训时间:4月、10月各一次

  (2)培训人员:

  ·对未取得安全上岗证的项目公司总经理、主管安全生产的副总经理

  ·对项目公司安全部门的负责人及专职安全工程师(员)进行强化培训。

  (4)培训方式:请专门的安全培训机构进行系统的强化培训,并取得上岗证。

  (5)培训组织:人力资源部负责组织师资,安全监察部组织相关人员

  (6)培训地点:宿州培训基地

  5、安全知识竞赛

  (1)竞赛形式:可由各项目公司各自组织预赛,每个项目公司选出2-3人,组成代表队,代表该项目公司参加片区组织的复赛(预赛题目由项目公司出,复赛题目由片区出,报总部决赛题目由总部安全监察部负责出);

  (2)按片区组织复赛;每个赛区选1-3个队参加总部组织的决赛(总部可派人参加);

  (3)总部组织的决赛选出第1、2、3名,给予不同的奖励,入围的队均给予纪念奖;

  (4)竞赛组织:行政文化部、项目公司综合办公室。

  (5)竞赛时间:项目公司初赛时间8月1日至15日,片区复赛时间8月15日至30日,总部决赛时间月日至日9月15日。

  6、“平安中燃”有奖征文

  (1)征稿主题:

  1、中燃安全管理之我见,包括安全管理体系建设、事故管理、安全检查等方面。

  2、怎样创建中燃的安全文化。

  3、项目公司如何作到安全运营?

  4、设备的安全管理。

  5、工程建设的安全管理。

  6、怎样帮助客户做好安全用气?

  7、班组安全建设。

  8、原创安全漫画、安全诗歌,安全幽默等。

  (2)、 征稿要求:

  1、征稿内容要突出“安全”主题,反映亮点、突出创新。

  2、征稿投递:以电子邮件(E-mail)附件形式发送到行政文化部:

  384szpr@chinagasholdings.com(注明“有奖征文”)

  3、来稿请一律附上作者的照片,尺寸不限。

  4、征稿截止期:2006年8月30日。

  (3)、稿件的采用:

  1、 由行政文化部、安全监察部组织评选出优秀文章十篇,

  设一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名。

  2、本次征稿设优秀集体组织奖三名,在全集团公司范围内通报表扬和奖励。

  3、所有稿件一经集团期刊采用,稿酬从优。

  7、安全知识巡展

  (1)巡展内容:安全生产知识、相关案例、安全生产法律法规知识等系列挂图、图片等,要生动活泼,具有针对性和实用性,且通俗易懂。

  (2)展板制作:行政文化部。

  (3)素材提供:安全监察部、各项目公司。

  (4)巡展时间:可安排在安全质量大检查同时进行。

  8、应急预案的演练(6-11月份)

  (1)预案演练时间:06年6月至11月。

  (2)预案演练对象:已经运营的项目公司。

  (3)预案演练方式:现场演练。

  (4)预案组织:安全监察部、生产运营部、项目公司。

  (5)在预先不告知的情况下,对各个项目公司设置不同的险情,看其反应速度和对策(总部的任何领导和部门领导、专管人员在到项目公司工作时均可随机确定,但一个项目公司不宜超过一次)。

  9、公共宣传活动

  (1)各项目公司要充分利用本地的主流媒体(报纸、广播、电视)多做公益广告和安全使用天然气的宣传。

  (2)在主要公共集散场所(如广场、商业区)、住宅小区设置安全宣传点,悬挂横幅、彩旗等,发放安全生产类宣传资料,举办安全咨询,设置隐患举报箱。

  (2)在全国“安全活动月”时要加大其密度,其余月份每月不能少于1次。

  10、其它活动

  集团公司安全监察部、项目公司要积极配合国家、地方政府开展的一系列安全活动。

 
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